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Human Capital Management mit SAP
Wir unterstützen Ihr Personalmanagement mit effizienten HR-Funktionen

Automatisierung administrativer Personalprozesse und Einsatz moderner, digitaler HR-Tools

Welches SAP HR-System unterstützt Ihre Personalprozesse am besten – SAP HCM for S/4HANA oder SuccessFactors?

Mit SAP HCM for S/4HANA (H4S4) stellt SAP eine auf die HR-Kernfunktionen fokussierte Lösung zur Verfügung. Damit sichert SAP die Flexibilität und Stabilität, die man bereits aus SAP HCM kennt. Die von SAP favorisierte Lösung ist SuccessFactors – eine umfassende HCM-Suite, die neben der Personaladministration auch moderne HR-Themen wie Recruiting, Talent- und Performance-Management sowie Employee Experience unterstützt.

Sie wollen sich zukunftssicher aufstellen? Lassen Sie uns gemeinsam eine Roadmap entwickeln, welche Lösung zu Ihrer HR-Strategie passt. Zusätzlich bieten wir intelligente und moderne HR-Tools, die den SAP-Standard erweitern und optimal ergänzen.

Ihr Nutzen von Human Capital Management mit SAP

  • Durchgängige End-to-End HR-Prozesse
    Von der Personaladministration über die Entgeltabrechnung bis hin zum Talent- und Performance-Management werden alle HR-Prozesse in einem zentralen System gesteuert. Konsistente Personaldaten schaffen Transparenz und erleichtern das Reporting.
  • Automatisierung durch Self-Services & Effizienz 
    Routinetätigkeiten wie Urlaubsanträge oder Abrechnungen erfolgen über benutzerfreundliche und intelligente Workflows. Diese erhöhen die Effizienz, vermeiden manuellen Aufwand und sparen Zeit. 
  • Mitarbeiterbindung 
    Talentmanagement-Tools für Performance, Karriere und Learning steigern die Motivation.  
  • Integration & Erweiterbarkeit 
    Die HR-Lösungen sind nahtlos in die SAP-Umgebungen eingebunden – beispielsweise an Finance und Controlling, um aussagefähige Analysen und Reports zu generieren.
  • Sicherheit & Compliance 
    Die SAP-Lösungen erfüllen hohe Datenschutz- und Sicherheitsstandards und bieten automatische Updates bei gesetzlichen Änderungen. 
  • Zukunftsfähigkeit 
    Es erfolgt eine kontinuierliche Weiterentwicklung in der Cloud sowie eine flexible Anpassbarkeit im On-Premise-Bereich. 

Wenn der Fachkräftemangel auch HR trifft

So vermeiden Sie Engpässe in der Personalabteilung. Wir halten geeignete HR-Digitalisierungsstrategien für Sie bereit.

Inhalt des Whitepapers

  • Was sind die Ursachen für die hohe Fehleranfälligkeit bei der Entgeltabrechnung?
  • Outsourcing als mögliche Alternative
  • Automatisierung durch effiziente HR-Software
  • Entlastung durch Employee Self Services
  • Wie können Quereinsteiger und Berufsrückkehrer schnell und produktiv eingesetzt werden?
  • Wie stärkt eine sichere Personalabrechnung das Arbeitgeberimage?

Warum FIS?

Als bodenständiger Partner stehen wir unseren Kunden tagtäglich mit Rat und Tat zur Seite – und das seit unserer Gründung 1992. Darauf sind wir stolz.

Mit FIS wird der Standard einzigartig – durch gezielte Optimierungen

SAP-Einführung, Beratung, Support – Alles aus einer Hand

SAP Gold Partner mit über 30 Jahren Erfahrung

SAP-Integration mit FIS als Basis für eine durchgängige Systemlandschaft

Ein fester Ansprechpartner im Support für alle Ihre Fragen

Zufriedene Kunden sind unsere beste Referenz

Erste Ideen, große Erwartungen, manch eine Herausforderung – und zum Schluss wird es gut. Ein Projekt mit FIS bedeutet nicht, dass es immer nur geradeaus geht. Unsere Projekte leben von einem kontinuierlichen Austausch, einem gemeinsamen Abwägen, wenn nötig einer Extraschleife – und am Ende dem Erfolg. Was unsere Kunden dazu sagen, lesen Sie in den Success Stories.

Einen tieferen Einblick in das Human Capital Management mit SAP erhalten Sie in unserem Wiki.

Lesen, Anschauen, Informieren

In unserem Downloadbereich finden Sie eine große Auswahl an wissenswerten Inhalten rund um SAP – Expert-Talks, Whitepaper, Flyer. Um direkt zu finden, was Sie suchen, nutzen Sie die Filterfunktion für Themen und Content-Art.

Podcast

What´s SAP? gibt kurze Antworten auf komplexe Fragen rund um SAP. Er ist für alle, die in ihrem Berufsalltag wenig Zeit, aber Lust auf spannende Inhalte für zwischendurch haben – ob während der Fahrt, in der Kaffeepause oder zwischen zwei Terminen.

Blog

Unsere Blog-Autoren und Gastautoren halten für Sie stets Augen und Ohren offen, um über aktuelle Trends und Geschehnisse am Markt zu schreiben.  Reinschauen lohnt sich!

Christina Dietz
Specialized Sales Human Experience Management
+49 (9723) 9188-769
  • Unverbindlich anfragen
  • Beratung von SAP-Experten
  • Passgenaue Lösungen für Ihre Bedürfnisse